Analista De Selección Senior

Nuestra firma crece y estamos en búsqueda de nuevos talentos. Nos encontramos en búsqueda de un(a) Analista de Selección Senior.

Objetivo del Puesto:

- Liderar los procesos de reclutamiento y selección asignados, así como asegurar los estándares de calidad de los procesos asignados al proyecto.

Funciones:

- Liderar los procesos de reclutamiento y selección end to end de la unidad de negocio que se le asigne.
- Generar el seguimiento a las consultoras asociadas que le sean designadas.
- Liderar acciones de búsqueda y ejecución de estrategias adicionales que se le indique.
- Responsable de salvaguardar que los indicadores de gestión de la unidad de negocio se desarrollen.
- Otras funciones asignadas por el jefe inmediato.


Requisitos:

- Bachiller o titulado en Psicología o carreras afines.
- 02 años de experiencia en procesos de ejecutivos comerciales y/o afines.
- Conocimientos en el manejo de diversas baterías de Pruebas Psicolaborales y entrevista por competencias.

Beneficios:

- Modalidad de trabajo: Híbrido.
- Contrato por locación de servicios (rxh) - Proyecto.
- Buen ambiente laboral.

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