PRACTICANTE DE TALENTO HUMANO 100% REMOTO
En la Consultoría de Tecnología e Innovación S.A.C, nos especializamos en el desarrollo de soluciones tecnológicas para pequeñas y medianas empresas, y estamos en busca de un(a) practicante apasionado(a) por la innovación y el crecimiento. Si te interesa formar parte de una empresa en crecimiento, donde cada día es una nueva oportunidad para aprender y aportar, ¡esta oportunidad es para ti!
Misión: "La Consultoría de Tecnología e Innovación S.A.C tiene como misión facilitar a las pequeñas empresas y emprendedores el acceso a soluciones tecnológicas a través de aplicaciones móviles y páginas web personalizadas, para potenciar sus ventas, fidelizar clientes y mejorar su imagen corporativa, ayudándolos a crecer en un entorno competitivo".
Visión: "La Consultoría de Tecnología e Innovación SAC será reconocida como una empresa líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas, comenzando por satisfacer las necesidades de Lima Metropolitana y expandiendo nuestros servicios a nivel nacional. A mediano plazo, aspiramos a cruzar fronteras, llevando nuestras soluciones a mercados internacionales"
Requisitos:
- Estudiante de 6to ciclo en adelante o técnico desde el 3er ciclo de la carrera de Recursos Humanos, Gestión del Talento, Psicología o afines.
Conocimientos:
- Manejo de bolsas laborales, filtrado de cvs, assessment center, capacitación, clima y cultura, excel nivel básico.
Funciones:
- Atender los requerimientos de personal de los diversos departamentos internos y externos.
- Publicar oportunidades laborales en diversas plataformas.
- Evaluar y filtrar currículos.
- Coordinar entrevistas telefónicas.
- Realizar evaluaciones de competencias mediante entrevistas y assessment center.
- Apoyar en la actualización de las bases de datos de colaboradores.
- Evaluar el desempeño de los colaboradores mediante actividades específicas.
- Coordinar con otros departamentos para evaluar competencias vinculadas a sus áreas.
- Brindar seguimiento y orientación de procesos a los colaboradores.
- Registrar a nuevos colaboradores en el sistema de la empresa.
- Realizar inducciones a nuevos colaboradores.
- Facilitar sesiones interactivas con colaboradores y líderes de todos los departamentos.
- Evaluar las sesiones brindadas y proponer mejoras.
- Desarrollar material visual (flyers, diapositivas, etc.) para presentaciones.
- Implementar mejoras para la retención y fidelización de colaboradores.
- Ejecutar actividades designadas por el líder del área.
- Impartir capacitaciones conforme al plan propuesto a nuevos colaboradores.
- Redactar convenios de colaboradores.
Habilidades y competencias:
- Trabajo en equipo.
- Comunicación efectiva.
- Creatividad e innovación
- Compromiso
- Adaptabilidad
- Pensamiento analítico
Las prácticas se desarrollan en Modalidad Virtual.
Horario(s) de prácticas:
Mañana: 8:00am-1:00pm
Duración: 4 MESES
Beneficios:
- Capacitaciones constantes.
- Horarios flexibles.
- Convenio de prácticas.
- Certificado al culminar las prácticas.
- Excelente clima laboral.
Herramientas y equipo utilizado:
- Dispositivo: Laptop, computadora o celular.
- Google Drive.
- Trello.
- Google Meet.
- Discord
La Consultoría de Tecnología e Innovación S.A.C., es una empresa inclusiva y libre de discriminación. Nuestro objetivo es tener un equipo diverso que represente lo que buscamos construir en un futuro: un país incluyente y educado.
Te esperamos.