Analista De Cobranzas

El grupo gtd empresa de origen chileno con más de 40 años en el mercado de telecomunicaciones, cuenta actualmente con 7 unidades de negocio, en los países de Chile, Colombia, España, Italia, Mexico y Perú, busca un profesional para la posición de: ANALISTA DE COBRANZAS Tus retos: - Actualizar bases de datos de clientes de forma periódica.
- Análisis de del comportamiento de los clientes de manera trimestral, para la correcta asignación de cartera.
- Monitoreo y control de la cartera mayor a 90 días con el objetivo de estandarizar y hacer que se ejecute el procedimiento ante una próxima cobranza dudosa.
- Control y seguimiento de clientes en estado posible suspensión, suspendidos, en proceso de baja, cliente inactivo y generación de penalidad, con el fin de hacer cumplir el procedimiento de cobranza dentro de los plazos establecidos.
- Planificar diariamente las actividades a realizar sobre su cartera activa y de acuerdo a los parámetros establecidos en el modelo de gestión de cobranza, con el objetivo lograr un recaudo oportuno.
- Realizar la gestión de cobranza asignados a su cartera a través de notificaciones físicas, llamadas telefónicas, envió de correos electrónicos y/o visitas de ser el caso, con el objetivo de lograr una máxima captación de clientes.
- Organizar y distribuir las notificaciones documentarias sobre cobranza ordinaria como de clientes en suspensión de servicio de acuerdo a los motivos de gestión y tipo de cliente; con el fin de maximizar una comunicación efectiva.
- Efectuar la revisión de abonos en cuentas corrientes con el objetivo de aplicarlos de manera inmediata.
- Analizar las cuentas por cobrar de manera oportuna, con el objetivo de tener visibilidad de la deuda por cliente.
Tus skills: - Egresado en administración, finanzas, contabilidad o afines.
- Deseable conocimiento contable sobre normativa de NIIF 9.
- 3 años desempeñando el rol de cobranza Tus Beneficios: - Atractiva línea de crecimiento y desarrollo profesional.
- Capacitaciones continuas.
- Excelente clima laboral.
- Convenios corporativos.
- Pensamos en tu bienestar, por eso te brindamos el día libre en tu cumpleaños para que lo disfrutes ¿Nos acompañas asumir el reto?