Analista De Selección Y Capacitación

ANALISTA DE CAPACITACIÓN Y SELECCIÓN**FUNCIONES**: Participar en proyectos y programas relacionados con el desarrollo de los colaboradores. Realizar el proceso de reclutamiento y selección de talento, de inicio a fin. Ser parte de la elaboración y ejecución de estrategias de adquisición de talento y en la construcción de una sólida marca empleadora. Asegurar el proceso de onboarding del nuevo colaborador que ingrese a la organización. Liderar la ejecución y seguimiento del plan de capacitación anual. Actualizar los KPIs del área.Por encargo de nuestro cliente, una importante empresa de servicios con operaciones a nível nacional, nos encontramos en la búsqueda de un:**Requisitos**:**REQUISITOS**: Profesional egresado de la carrera de Psicología. Contar con alguna especialización relacionada a Gestión del Talento. Experiência mínima de 03 años en el puesto en empresas de tipo retail. Manejo de Excel a nível intermedio. Ingles intermedio (Deseable).Beneficios**BENEFICIOS**:Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley