Nuestro cliente, importante empresa líder en su rubro, nos ha solicitado nuestro servicio de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCIÓN para ubicar a un profesional de primer nivel y cubrir la siguiente posición:
ASISTENTE DE SISTEMAS
COMPETENCIAS DURAS
· Egresado o técnico en las carreras de Ingeniería de Sistemas, Ingeniería industrial, telecomunicaciones o de carreras tecnológicas afines a la posición.
· Del mismo modo, será muy deseable que el candidato cuente con otros elementos de corte académico como postgrados, talleres, certificaciones o similares que respalden su dominio en: Tecnología, Gestión de proyectos, metodologías agiles, administración de sistemas, Arquitectura de sistemas u otros que pudieran sumar a su perfil.
· Provenir deseablemente de empresas prestadoras de servicios, tecnología y operadores logísticos o afines, sin embargo, se tomará en cuenta otros sectores siempre y cuando cuente con los dominios esperados.
· Provenir, obligatoriamente, del área (s) de: Sistemas.
· Demostrar, obligatoriamente, un mínimo de 2 años de experiencia laboral en puestos afines.
· Experiencia con administración de servidores físicos.
· Experiencia con tecnología de virtualización (VMware).
· Experiencia en la gestión de redes LAN, Wireless.
· Curso en Access Point.
· Cursos en configuración de equipos CISCO y/o afines.
· Conocimiento en ofimática.
· Conocimiento administrando Infraestructuras de IT.
· Conocimiento manejando seguridad tecnológica.
· Conocimiento en la administración de sistemas operativos servidores, como Linux y Windows Server.
· Conocimiento en firewalls y sistemas de almacenamiento.
· Ingles básico.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
· Reportar a su jefe inmediato las actividades realizadas y respectivos reportes de gestión e incidencias
· Colaborar con otros departamentos, como el de desarrollo de software, operaciones comerciales y gestión de proyectos, para garantizar una integración efectiva de la infraestructura IT con otros aspectos de la organización.
· Implementar y mantener medidas de seguridad para proteger los activos de información de la organización contra amenazas internas y externas.
· Realizar el mantenimiento continuo de la infraestructura IT, así como proporcionar soporte técnico y resolver problemas de manera efectiva y oportuna.
· Garantizar que la infraestructura IT cumpla con los estándares y regulaciones de seguridad y privacidad relevantes, así como con las políticas internas de la organización, así como también velar por el respaldo de información de los sistemas pilares de la empresa.
· Facilitar la implementación de cambios en la infraestructura IT de manera organizada y minimizando el impacto en las operaciones comerciales.
PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS
Remuneración Bruta Mensual : Según calificaciones
Tipo de Contratación (régimen) : Régimen general
Horario de trabajo : Lunes a viernes de 8:30 am a 6:00 pm
Lugar específico de trabajo : Punta Hermosa, Lima
Formato de Trabajo : Presencial