Coordinador De Productos Prendarios : Oficina

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Empresa:

(Confidencial)


Lugar:

Perú

Detalles de la oferta

Gestionar los productos de créditos prendarios mediante el diseño y mantenimiento de un marco de gestión eficiente para el desarrollo del negocio crediticio, así como monitorear el desempeño de los productos crediticios a su cargo y desarrollar estrategias a fin de impulsar el crecimiento de los mismos. Somos la Microfinanciera líder de la Región Amazónica con presencia a nível nacional y en proceso de expansión; es por ello que estamos en la búsqueda de talentos que deseen sumar a nuestra gran familia y asumir nuevos retos profesionales. Requisitos Título profesional universitario en las carreras de economía, administración, finanzas, contabilidad, ingeniería industrial, ingeniería de sistemas, ingeniería económica, ingeniería estadística o ingeniería comercial. Estudios complementarios:(mínimo 01 de ellos) Maestría o especialización en:Diseño de productos.:Design Thinking, Design Sprint, Lean StartUp, u otras Metodologías Agile.:Gestión de riesgos.:Gestión crediticia.:Tecnología crediticia.:Banca. Experiência laboral Mínimo 4 años de experiência desempeñándose en puestos similares en instituciones financieras. Amplio conocimiento del mercado de crédito prendarios en el Perú. Conocimiento de la naturaleza y alcance los créditos prendarios, así como delos riesgos asociados a los mismos. Conocimiento de herramientas estadísticas y aplicativos para el análisis de datos. Conocimientos de análisis de datos estadísticos y manejo de cartera de créditos. Conocimiento en procesos crediticios. Conocimiento en tecnología crediticia y herramientas tecnológicas del sector financiero. Conocimiento de la normativa aplicable al sistema financiero y en particular a las Cajas Municipales. Dominio de Ofimática:Word, Excel (Avanzado), Power Point. Beneficios BENEFICIOS - Ingreso a Planilla desde el primer día, con beneficios de ley. Remuneración de acuerdo a experiência y mercado. Capacitaciones constantes - Oportunidad de crecimiento. Grato ambiente laboral. Seguro colectivo cubierto al 75- 2 días libres al año. Caja Maynas es una organización socialmente responsable, que respeta la diversidad y no consiente actos de discriminación en sus procesos, velando por el cumplimiento de la Ley N 29973 (Ley para las personas con discapacidad) y la Ley N 26772 y N 27270 (Ley contra actos de discriminación). Promoviendo y garantizando el desarrollo de sus colaboradores en un ambiente de igualdad y respeto, fomentando además que todos tengan las mismas oportunidades de crecimiento y mejora.'ÚNETE A NUESTRO EQUIPO CAJA MAYNAS


Fuente: Whatjobs_Ppc

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