¡Únete a nuestro equipo de trabajo como Desarrollador React Junior! te ofrecemos una gran oportunidad para que pongas en práctica tus conocimientos adquiridos y potencies tus habilidades mediante prácticas profesionales, con una duración de 3 meses en la modalidad AD HONOREM.Requisitos:? Estudiante universitario a partir del 7mo ciclo o técnico a partir de 5to ciclo en la carrera de ingeniería de sistemas, ingeniería de software, o carreras afines.? Conocimientos básicos de HTML, CSS, Tailwind y JavaScript? Conocimientos de React y su estructura de componentes? Conocimientos de Zustand y manejo de estado en la aplicación? Conocimientos de programación orientada a objetos y patrones de diseño? Conocimientos básicos de GitHub y control de versionesFunciones:? Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando React? Estructurar el contenido semánticamente y aplicar las mejores prácticas de accesibilidad? Diseñar y controlar la apariencia visual de la aplicación utilizando CSS y el framework Tailwind CSS? Adaptar el diseño de la aplicación a diversos dispositivos y navegadores mediante el uso de técnicas de responsive design? Consumir APIs para conectar la aplicación con servicios y sistemas externos? Optimizar el rendimiento de la aplicación mediante la implementación de técnicas de caching y otras optimizaciones? Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la calidad del código y la funcionalidad de la aplicación? Colaborar con el equipo de desarrollo para integrar la aplicación con el backend? Investigar nuevas tecnologías y herramientas para mejorar la calidad del código y la productividadCompetencias:? Resolución de problemas? Capacidad para trabajar en equipo? Habilidades de comunicación y capacidad para aprender de manera autónoma.? Conocimientos básicos de diseño gráfico (no indispensable)? Experiencia en la creación de interfaces de usuario.Beneficios:• Trabajo desde casa• Turno mañana (8:00 a.m - 1:00 p.m.)• Capacitaciones constantes• Certificado y convenio de prácticasInformación adicional: