Nuestro cliente, líder en su rubro, nos ha solicitado el Reclutamiento y Selección de un(a) profesional de primer nivel para cubrir la posición de:
NOMBRE DE LA POSICIÓN: EJECUTIVO DE VENTAS – PRODUCTOS PARA LA CONSTRUCCIÓN
DOMINIOS PARTICULARES DEL CANDIDATO: VENTA DE SERVICIOS, PROSPECCIÓN DE CLIENTES, MANTENIMIENTO DE CARTERA
GIRO DE LA EMPRESA: COMERCIALIZACIÓN DE ASCENSORES Y ELEVADORES
ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS
1.1 ACADÉMICOS:
Profesional egresado o técnico de: Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines.
1.2 GIROS DE PROCEDENCIA:
Provenir deseablemente de empresas como Comercializadoras de ascensores, elevadores, equipos de izamiento,
aunque otros giros serán considerados si el candidato cuenta con experiencia en el desarrollo de negocios.
1.3 ÁREAS DE PROCEDENCIA:
Provenir, obligatoriamente, del área(s) de: Ventas/Comercial.
1.4 TIEMPO MÍNIMO DE EXPERIENCIA:
Demostrar, deseablemente, no menos de 3 años realizando ventas de equipamiento, productos y/o servicios para el sector construcción.
1.5 OTROS DOMINIOS ESPERADOS:
Obligatorios:
- Conocimientos y experiencia en negociación.
- Experiencia en técnicas de venta consultiva.
- Experiencia en atención al cliente.
- Manejo de Autocad a nivel básico.
- Disponibilidad para visitas en campo.
Obligatorios (Tecnológicos e Idiomas):
- Manejo de Office (Word, Excel, Power Point) a nivel Intermedio.
Deseables:
- Contar con cartera de clientes B2B.
- Manejo de ERP.
- Experiencia comercializando productos para el Sector construcción.
ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
- Brindar asesoría al cliente en toda la etapa del proceso, desde el anteproyecto hasta el cierre del proyecto.
- Prospectar y visitar clientes en favor del crecimiento de la cartera.
- Gestionar todas las solicitudes de cotizaciones de proyectos residenciales, oficinas, etc.
- Coordinar con ingenieros, arquitectos, consultores, promotores, propietarios, el alcance de las cotizaciones y especificaciones de los equipos.
- Gestionar la documentación correspondiente de los proyectos asignados en los sistemas de la empresa, según procedimientos establecidos.
- Revisar los planos de los proyectos y extraer toda información técnica necesaria para la cotización.
- Establecer y determinar la mejor alternativa técnica y económica que se le puede ofrecer al cliente.
- Mantener un control y feedback de las propuestas emitidas.
ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDAS
- Liderazgo.
- Trabajo en equipo.
- Agudeza en los negocios.
- Orientación a resultados.
- Responsabilidad y compromiso.
- Comunicación efectiva.
- Orientado a la acción.
- Resiliencia y perseverancia.
- Negociación efectiva.
ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS
- Remuneración Bruta Mensual: Según calificaciones.
- Tipo de Contratación (régimen): Planilla y beneficios de ley.
- Horario de trabajo: De lunes a viernes de 8:30 a 6:00 pm.
- Lugar específico de trabajo: Barranco.
- Formato de Trabajo: Presencial (oficina 20%; campo 80%).
- Tipo de puesto: Tiempo completo.
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