Jefe Legal - InmobiliariaEvergran Grupo Inmobiliario, empresa inmobiliaria, con proyectos inmobiliarios en los distritos de Magdalena del Mar, San Borja, Miraflores, Santiago de Surco, y Cercado de Lima, se encuentra en la búsqueda de la persona idónea para la posición de Jefe Legal.Requisitos Académicos:Abogado titulado y con Colegiatura Hábil.Estudio de Maestría en Derecho con temas relacionados al rubro inmobiliario o empresarial.Especialización en tema relacionados con derecho contractual, inmobiliario, registral, notarial y protección al consumidor.Cursos, Seminarios y/o talleres en tema relacionados con derecho contractual, inmobiliario, registral, notarial y protección al consumidorConocimiento en Derecho Administrativo, Derecho Municipal, Derecho Tributario y Procesal Civil.Conocimiento de la Ley 29090 y reglamento, Ley 27157 y reglamento, DS.
N°156-2004-MEF, Ley Nº 29571 y afines.Requisitos Profesionales:10 años de experiencia laboral (incluido practicas pre profesionales)08 años de experiencia profesional, atendiendo temas de derecho en general.06 años de experiencia profesional desempeñando funciones relacionadas al sector inmobiliario, tales como: Administrativo, Societario, Registral, Notarial y Judicial.Experiencia laboral en Municipalidades, Notarias, Inmobiliarias o Constructoras y/o Sunarp.Experiencia profesional en saneamiento técnico legal de proyectos inmobiliarios de construcción por etapas (condominios), y proyectos comerciales.Experiencia profesional en constataciones notariales de vecinos colindantes y constataciones policiales.Experiencia profesional en normas de protección al consumidor (soporte a post venta).Experiencia profesional en elaboración de contratos bancarios, contratos con clientes (bienes futuros y terminados), contratos de arrendamiento y contrato con proveedores (obra, servicios, suministros, instalación, etc.
).Experiencia profesional patrocinando procesos judiciales (relacionados al giro de la empresa).Experiencia profesional en saneamiento municipal-tributario de bienes futuros (aumento de valor, independización, descargo e inscripción).Experiencia en la implementación del Oficial de Cumplimiento Corporativo.Manejo del Sistema Windows Office (Nivel Intermedio)Disponibilidad inmediata.Disponibilidad de laborar en el horario de lunes a viernes 9:00 am a 7:00 pm, con 01 hora de refrigerio.Funciones:Responsable en la elaboración de contratos con proveedores (obra, servicios, suministros, instalación, etc.
)Responsable con el procedimiento de aumento de valor de bienes futuros, independización, descargos e inscripciones en la Gerencia de Administración Tributaria de las Municipalidades.Responsable de procesos judiciales y arbitrales de la empresa.Responsable en los procedimientos administrativos ante municipalidad, ministerios, Indecopi, etc.Responsable de realizar diligencias, constataciones notariales y policiales.Responsable del Saneamiento técnico legal de inmuebles (habilitaciones urbanas, recepción de obra, conformidad de obra, independización, acumulación, rectificación de área y subdivisión de predios)Revisión de contratos bancarios y financieros.Implementación e identificación de operaciones inusuales al Oficial de Cumplimiento, en el marco del eficaz cumplimento del SPLAFT.Soporte en procedimientos societarios (fusión por absorción y escisión de empresas).Soporte con las coordinaciones con el banco promotor y notarías para el levantamiento de hipotecas, para la liberación del fondo garantía a favor de la empresa mediante llamadas y correos.Soporte en reuniones con clientes, notaria y banco, por diversos temas relacionado al rubro de la empresa.Interrelación con las distintas áreas de la empresa para el cumplimiento de los encargos del área legal.CompetenciasProactividadTrabajo en equipoAdministración de tiempoResponsabilidadFácil AdaptaciónTrabajo bajo presiónDisponibilidad de realizar diligencias fuera de oficina.BeneficiosIngreso a planilla desde el primer día de laboresAprendizajePosibilidad de crecimiento profesionalAgradable clima laboralEps (según porcentaje de cobertura indicado por la empresa)
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