Nos encontramos en la búsqueda de Un/a Jefe de Transformación Digital, que cumpla el siguiente perfil:¿ Cuales son las principales funciones? Gestionar y coordinar la conducción del portafolio de programas y proyectos transversales de la institución resguardando el uso eficiente de los recursos. Liderar al equipo de Jefes de Proyecto y Scrum Masters. Implementar la Transformación Agile basada en la metodología Scrum en la Institución. Administrar los costos y presupuestos del Portafolio de Proyectos. Asignar los equipos a las iniciativas de proyectos transversales y tácticos. Realizar presentaciones a directores sobre el estado de los proyectos de la Institución. Gestionar la productividad de la oficina integrando el análisis de datos en la toma de decisiones. Formar, incrementar el conocimiento y/o hacer coaching para mejorar sus habilidades digitales y fomentar una cultura de aprendizaje. Evaluar las viabilidades económicas de los proyectos. Fomentar la participación del equipo PMO en la Transformación Digital, permitiéndoles proponer ideas y soluciones. Elegir proveedores con experiencia en Transformación Digital. Implementar una herramienta de gestión colaborativa. Cumplir los procedimientos de su gerencia y de la organización (políticas, procedimientos, reglamentos).¿Cual es el perfil?- Conocimientos: Maestría en administración de empresas (MBA), Gestión de Proyectos o afines. Bachiller o Titulado en Ingeniería de Sistemas, Informática, Industrial o carreras afines. Especialización y Certificación en Gestión de Proyectos (PMO, PMI-ACP, APMG, Scrum Master u otras).- Cursos en: PMBOK, Agile, Scrum, Kanban, XP, DSDM, SAFe, etc- Manejo del idioma inglés: Intermedio.- Nivel de Microsoft Office: Excel Avanzado.- Otros conocimientos: Desarrollo de Sistemas, Infraestructura Tecnológica, Plataformas LMS, Microservicios.- Experiencias:- Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos de Gestión de Proyectos.- Experiencia liderando proyectos bajo metodologías ágiles.
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