Principales del cargoGarantizar el cumplimiento del programa de perforación de forma eficiente, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.Gestionar el proyecto de manera que se alcance la meta de producción mensual establecida para el proyecto.Liderar el equipo de personas a cargo de acuerdo con los lineamientos y políticas organizacionales.Liderar el equipo para obtener un total de horas operativas mayor al 50%.Supervisar constantemente el progreso de los procesos de perforación para generar niveles de producción acordes a las expectativas de la empresa, sugiriendo soluciones a posibles problemas de tipo operativo que se presenten.Atender de manera puntual y eficiente los requerimientos de los clientes en los procesos operativos y de producción.Reportar en su totalidad al coordinador de operaciones, las sugerencias, quejas y reclamos hechas por el cliente en el proyecto.Verificar que se cumplan de manera correcta los procesos de almacén a fin de asegurar un consumo óptimo de materiales, repuestos y herramientas de perforación.Verificar que los traslados y consumos de insumos son realizados de manera oportuna en el sistema RHOMB.Identificar las necesidades de materiales, herramientas y repuestos de perforación y solicitarlas al responsable del almacén.Asegurar el control de combustible dentro del proyecto(s) de perforación a cargo.Revisar y presentar al cliente los reportes de producción y tomar las acciones derivadas (aclaraciones, correcciones, atención a cambio de condiciones de perforación o procesos a seguir).Reportar diariamente los resultados de producción al Coordinador de Operaciones.Es responsable de informar al personal de recursos humanos de las necesidades de contratación de personal dentro del proyecto asignado, evitando que se genere stand by en el proyecto por falta de personal.Establecer, verificar y/o autorizar los roles de trabajo para la totalidad del personal a cargo, conforme a los periodos establecidos por la empresa.Canalizar al departamento de recursos humanos las necesidades, conflictos o faltas al reglamento Interno y de seguridad por parte del personal a cargo.Participar en las reuniones definidas por parte del cliente y establecer planes para el cumplimiento de los requerimientos y necesidades, informando lo pertinente a los líderes de proceso.Garantizar el correcto diligenciamiento de los Timesheets en el sistema Rhomb.Tomar acciones correctivas frente a las desviaciones presentadas durante el proceso de perforación.Velar por la optimización de los recursos del proyecto especialmente el uso de los elementos cortantes y aditivos.Elaborar los informes y reportes solicitados por parte del Coordinador de Operaciones y Gerencia General.Asegurar la adecuada relación con las comunidades acorde con las políticas organizacionales.Conducir los vehículos asignados al proyecto, cumpliendo los requisitos de acuerdo con la legislación peruana, las políticas de la compañía y el plan de ruta.Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa.Participar activamente en investigaciones de incidentes, reportes de actos y condiciones inseguras, inspecciones de seguridad y charlas diarias.Asegurar que las actividades operacionales se realicen con cero accidentes.Supervisar la ejecución del Plan de mantenimiento de máquinas y equipos de perforación en los proyectos asignados.Supervisar que los reportes de mantenimiento sean debidamente cargados en el sistema RHOMB por parte del mecánico.Planear junto con el equipo de mantenimiento las actividades que permitan lograr la disponibilidad de la máquina mayor al 97%.Realizar cualquier otra función asignada al puesto.Reportar todos los eventos relacionados a operaciones, seguridad y ambiente de manera inmediata a su jefe inmediato o al área de HSE.Complementarias y/o apoyoLas demás responsabilidades que le sean asignadas por su jefe inmediato.RequerimientosEducación mínima: Universitario5 años de experienciaDisponibilidad de viajar: SiPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, project, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
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