Somos la cooperativa de ahorro y crédito líder en la región. Desde 1964 impulsamos el desarrollo y bienestar de nuestros asociados y de la sociedad en general, a través de productos y servicios financieros y no financieros; empleando tecnologías de avanzada, con colaboradores comprometidos con nuestros socios y con el fortalecimiento de la identidad Cooperativa.Requisitos:Experiencia profesional de tres (3) años en cargos similares, de preferencia en instituciones financieras o en instituciones de otro sector de mayor envergadura, cumpliendo funciones relacionadas al puesto.Estudios: Ingeniero de Sistemas, Ingeniero Informático o equivalente. Con estudios de postgrado en gestión y dirección (deseable).Conocimientos:Conocimientos de PMP, CMMI, ITIL, RUP, normativas y estándares en TI.Planificación y organización.Competencias:Proactivo.Trabajo en equipo.Innovación.Liderazgo.Empatía.Perseverancia.Capacidad para trabajar en condiciones de alta presión de trabajo.Capacidad de integración, organización y coordinación.Ética profesional.Funciones:Participar en la elaboración y la ejecución del Plan Estratégico de la institución así como formular y ejecutar el Plan Operativo y Presupuesto anual de la Unidad de Tecnologías de Información.Administrar en forma eficaz los recursos asignados al área, de acuerdo con los lineamientos fijados por la Gerencia General.Intervenir en la elaboración de normas y disposiciones administrativas de acuerdo al ámbito de su competencia.Supervisar la efectiva atención de las necesidades de soluciones tecnológicas a las distintas unidades orgánicas de la institución, en forma eficiente y oportuna.Asesorar a la Gerencia General y a las diferentes áreas en los aspectos relacionados con los sistemas informáticos y procedimiento de información.Asistir a la Gerencia General y al Consejo de Administración en la formulación, gestión y evaluación de planes y proyectos del área de su competencia.Evaluar e informar a la Gerencia General sobre las nuevas tecnologías existentes y cómo estas contribuirían al cumplimiento de los objetivos de CAC LEON XIII.Convocar a reuniones a los diferentes jefes de áreas de la Cooperativa de Ahorro y Crédito LEON XIII para establecer prioridades a los requerimientos de TI y otros asuntos relacionados.Formular y proponer las políticas y planes de desarrollo organizativo y de sistemas informáticos de la CAC LEON XIII.Dirigir el proceso de racionalización de los sistemas, procedimientos y métodos operativos y administrativos del área de Tecnologías de Información de la CAC LEON XIII, así como la formulación de la normativa interna respectiva.Dirigir el diseño, desarrollo, implantación y mantenimiento de los procesos informáticos, de comunicaciones y sistemas de soporte informático.Uniformar en el ámbito de la CAC LEON XIII el tratamiento de la información, evaluando su contenido y sistematizando de ser el caso, en coordinación con la Unidad de Planeamiento y Desarrollo.Dirigir la evaluación periódica de la utilidad y conveniencia de los sistemas y equipos informáticos adecuándolos según las necesidades de la gestión institucional.Comunicar los planes, objetivos, metas, políticas, normas y procedimientos al personal a su cargo.Proponer a la Unidad de Recursos Humanos las acciones de capacitación del personal a su cargo.Suscribir los documentos de carácter externo e interno que corresponda a Sistemas y Procesamiento de Información.Evaluar periódicamente el desempeño del personal a su cargo.Proponer soluciones innovadoras a los problemas del área a su cargo.Implementar con la Unidad de Riesgos los controles definidos y los mecanismos para el tratamiento de riesgos.Informar a la Unidad de Riesgos los indicadores de riesgos, incidentes y eventos de pérdidas.Asegurar que los contratos de servicios provistos por terceros, en los casos que soporten procesos críticos de la Entidad, se ajusten a los requerimientos de la FENACREP y/o SBS referente al riesgo operacional.Con el objetivo de asegurar la integridad, confiabilidad y disponibilidad de los sistemas de información, debe identificar, evaluar y definir mecanismos de control para mitigar los riesgos de tecnología de información, comunicando al Oficial de Seguridad de la información para su debida documentación y actualización del PSI.Solicitar el abastecimiento de equipos, herramientas, insumos, materiales y servicios a fin de garantizar el mejor desempeño de la función. Es responsable de la existencia, buen uso, mantenimiento, conservación y distribución de los bienes y servicios asignados.Verificar el cumplimiento de las normas, procedimientos y disposiciones establecidos en los Manuales y proponer mejoras a los mismos, o las actualizaciones necesarias para nuevas necesidades.Cumplir con las disposiciones establecidas por el Oficial de Cumplimiento en concordancia con el Manual de Lavado de Activos.Beneficios:Pagos quincenales puntuales.Gratificación, Cts.Día libre por onomástico.Sctr, Vida Ley, Es salud.Bono por escolaridad.Movilidad.Cooperativa León XIII es una organización socialmente responsable, que respeta la diversidad y no consiente actos de discriminación en sus procesos, velando por el cumplimiento de la Ley N° 29973 (Ley para las personas con discapacidad) y la Ley N° 26772 y N° 27270 (Ley contra actos de discriminación).Requerimientos:Educación mínima: Universitario.3 años de experiencia.Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word.Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, information, informacion.
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