Lider De Talento Joven-Rr.Hh/Ad Honorem

Detalles de la oferta

Buscamos mentes talentosas, apasionadas y comprometidas para unirse a nuestro equipo. En CALMA, valoramos la innovación, el trabajo en equipo, la comunicación asertiva y el crecimiento laboral. Si estás listo para sumergirte en un entorno donde tus habilidades se potenciarán y tu pasión por el cambio social se convertirá en acción, ¡queremos conocerte!
Requisitos:
Licenciatura, Bachiller o Estudiantes en el último año en Administración de Empresas, Psicología, Relaciones Industriales o áreas afines.
Conocimiento de estrategias de atracción de talento joven, programas de desarrollo para jóvenes profesionales, y gestión de programas de prácticas profesionales.
Capacidad de liderazgo, gestión de equipos, y para diseñar e implementar programas de desarrollo para jóvenes profesionales.
Funciones:
Definir la estrategia de atracción, desarrollo y retención de talento joven.
Supervisar los procesos de reclutamiento y selección de talento joven.
Diseñar e implementar programas de desarrollo para jóvenes profesionales.
Gestionar los programas de prácticas profesionales.
Condiciones:
- Prácticas AD HONOREM.
- Duración de 6 meses.
- Disponibilidad inmediata.
Beneficios:
- Prácticas 100% remoto.
- Ofrecemos flexibilidad en los horarios.
- Se otorgará un certificado de modalidades formativas.
- Se otorgará un certificado de voluntariado en Fundación CALMA.


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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