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En Los Portales S.A, Grupo Empresarial Líder Con Más De 50 Años De Experiencia y Presencia a Nivel Nacional Con Las Unidades De Vivienda, Departamentos y Hoteles, Se Encuentra En La Búsqueda De Un Profesional Para La Posición DeCoordinador de Transformación DigitalFuncionesGestionar proyectos asegurando el cumplimiento de objetivos, alcance y plazos, anticipando posibles desviaciones.Analizar datos que generen el mayor impacto en los resultados operativos y financieros, creando nuevas herramientas de trabajo, tales como formatos, reportes, tableros de indicadores de gestión y módulos en herramientas lowcode en coordinación con las áreas responsables.Realizar diagnósticos y elaborar procesos As-Is para validar la información y las oportunidades identificadas, así como para desarrollar la propuesta de mejora.Diseñar procesos To-Be incluyendo posibles automatizaciones e identificar y medir la captura de valor de la propuesta de mejora.Liderar el proceso de implementación y capacitación sobre las soluciones diseñadas para las áreas responsables, seguimiento a indicadores y todo lo relacionado a la sostenibilidad de las soluciones.Liderar reuniones de coordinación entre áreas, garantizando la correcta gestión de prioridades, agenda, tiempo, objetivos y definición de éxito tanto de la sesión como del proyecto.RequisitosBachiller de las carreras de Ingeniería de sistemas, estadística, Informática, Industrial, Administración, y/o afines.Mínimo de 4 años de experiencia en el área de Mejora continua o Mejora de procesos.Manejo de Power BI y SQL a nivel intermedio (Indispensable).Dominio metodologías ágiles.Deseable experiencia en CRM (Soho, Sales Force).BeneficiosIngreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.Utilidades.Remuneración acorde al mercado.Capacitaciones en una empresa en constante crecimiento.Buen clima laboral y objetivos retadores.¡Únete a nuestro equipo y demuestra que tú también tienes la ACTITUD PORTALES!Las ofertas de empleo y acceso a medios de formación educativa no podrán contener requisitos que constituyan discriminación, anulación o alteración de igualdad de oportunidades de trato.Ley N° 26772
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