Practicante Profesional De Rrhh

Funciones,

Prestar apoyo a todas las solicitudes o demandas internas y externas relacionadas con los RRHH.

Ayudar en la preparación de nóminas proporcionando datos relevantes, como ausencias, primas y bajas

Ayudar en la contratación seleccionando candidatos y otorgando contratos de trabajo.

Mantener al día los registros informáticos y electrónicos de los empleados.

Actuar como primer punto de contacto en relación con las prestaciones y los administradores.


Elaborar y presentar reportes sobre el movimiento de RRHH.

Actualizar bases de datos de RRHH (p. ej., nuevos empleados, ceses, vacaciones y bajas por enfermedad)

Apoyo en la gestión de Contratos.

Participar en el desarrollo de nuevos proyectos del área.