¡Buscamos #GSSlovers con ganas de crecer!
Únete a uno de los mejores lugares para trabajar en Perú, puesto 16° del GPTW, líderes en servicios de Call Center.
Como importante multinacional seguimos en crecimiento y actualmente estamos en búsqueda de:
TELEOPERADORES DE CAMBIO DE EQUIPO
(TENER EN CUENTA QUE TODAS LAS INVITACIONES PARA LAS DIFERENTES ENTREVISTA SE HARAN POR CORREO ELECTRONICO-ACTUALIZADO)
Horario - Rango de Disponibilidad: Lunes a Sábado 09:00 m a 06:00 pm
Días de descanso: Domingos
Lugar de trabajo: Home Office // Remoto (Te enviamos PC y modem)
Modalidad de trabajo: Remoto desde casa
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Beneficios:
Ingreso a planilla completa desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley
(gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones pagadas, asignación familiar, EsSalud, etc.).
Sueldo Básico de S/. 1025 + COMISIONES ILIMITADAS.
Capacitaciones Online Vía Meet, REMUNERADAS desde el primer día.
Línea de carrera desde el 3° mes.
Movilidad de recojo desde la puerta de tu domicilio hacia la empresa, por ser horario nocturno
Pagos puntuales.
Protocolos GSS para cuidarte (entrega de mascarillas KN95, estaciones de limpieza en cada piso y sede, etc.)
Convenios educativos con universidades, institutos.
Empresa con Sello "Empresa Segura" libre de discriminación y violencia contra la mujer.
Programa de estudios gratuito con nuestra plataforma global propia de aprendizaje online para tu crecimiento profesional y línea de carrera.
Descuentos corporativos para servicios de entretenimiento, restaurantes, entre otros.
¿QUÉ BUSCAMOS?
C/Sin Experiencia mínima de 3 meses en CALL CENTER o PRESENCIAL(de preferencia ATC, Ventas o Cross).
NECESARIO: Tener Laptop, Pc o Tablet para capacitarse de manera virtual vía Meet.
Residir Distritos en Lima Metropolitana o Callao (Obligatorio)
DNI vigente, Ser mayor de edad.
Mínimo secundaria completa
Actitud y ganas de tener un trabajo estable
#ContigoTodoEsMejor
"Nuestra riqueza está en nuestra diversidad. Estamos comprometid@s con la igualdad de oportunidades de empleo, la no discriminación y la no violencia promoviendo un lugar de trabajo inclusivo. Certificados como EMPRESA SEGURA (por el MIMP).Nuestros 2 pilares son: la transparencia, donde l@s colaboradores destacan por su mérito personal; y el trabajo verdadero, reflejado en las calificaciones, indicadores, experiencia, capacidad y desempeño laboral."