Sandder | Jefe De Marketing

Detalles de la oferta

Únete a nuestro equipo ganador, estamos expandiendo nuestros mercados por lo que estamos buscando un JEFE DE MARKETING.ResponsabilidadesAnalizar el mercado para definir la estrategia de marketing de la organización.
Gestionar indicadores y datos estadísticos del mercado.Analizar el rendimiento de la marca y negocio, para proponer y determinar planes de acción.Elaborar y desarrollar el Plan de Marca (estrategia y actividades) en a corto y mediano plazo, a partir de la información del mercado.Elaborar el Plan anual de marketing para lograr los objetivos de la empresa.Elaborar el presupuesto de marketing alineado con los objetivos comerciales y estratégicos de la empresa.Informar a la Alta Dirección el comportamiento del mercado y asegurar el posicionamiento de la marca de acuerdo a la estrategia comercial de la empresa.Diseñar y ejecutar campañas de Marketing de acuerdo a la estrategia comercial de la empresa.Coordinar con la agencia de marketing la implementación de las campañas, así como también gestionar el material publicitario y la medición de los resultados de las campañas.Crear, establecer, coordinar y hacer seguimiento a campañas.RequisitosEstudios en Marketing, Ing.
Industrial, Administración.Conocimiento en marketing digital y medios.Conocimiento en desarrollo de estrategias y campañas de marketing.Conocimiento en redes sociales y marketing de contenidos.Conocimiento en herramientas de inteligencia artificial.Conocimiento en relaciones públicas e imagen corporativa.Experiencia de 03 años en el sector comercial, empresas de Retail o textil.Manejo de personal, tolerancia al trabajo bajo presión.Conocimiento en contrataciones con el estado, licitaciones.Disponibilidad para viajar a ferias, desfiles de moda.Manejo de inglés a nivel intermedio o avanzado (indispensable).Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado (indispensable).Proactivo, creativo, con gran tendencia a los detalles, crítica y de negociación.Edad: de 30 a 35 años.BENEFICIOS:Sueldo fijo.Oportunidad de Crecimiento.Capacitaciones cubiertas por la empresa.Empresa en el Régimen MYPE.Beneficios de Ley.Tipo de puesto: Tiempo completo.Pregunta(s) de postulación:¿Cuál es tu pretensión mínima salarial?Fecha de inicio prevista: 28/12/2024.
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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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