DIGITALHUB es una empresa peruana de outsourcing de servicios de BPO y TI . Nuestra visión es un futuro en el que cada persona pueda encontrar el mejor empleo y donde nuestros partners puedan descubrir lo mejor del talento latinoamericano.
En esta oportunidad, nos encontramos armando una base de candidatos para futuros requerimientos que se encuentran en proceso de aprobación. Queremos contar con tu perfil para poder considerarlo en nuestros proyectos.
El perfil es el de "Solutions Architect" para trabajo híbrido/remoto, para ello deberás cumplir con los siguientes requisitos:
NIVEL ACADÉMICO
- Bachiller o profesional en Ingeniería de Sistemas, Informática o afines. (Deseable, no excluyente)
MODALIDAD
- Híbrido / Remoto (Por definir)
EXPERIENCIA
- Más de 3 años de experiencia previa como Solutions Architect
REQUISITOS
- Experiencia mayor de tres (03) años en el rol, ingeniero de software, consultor técnico.
- Experiencia en la creación de soluciones aprovechando las tecnologías AWS, Azure o Google Cloud, con una sólida experiencia en desarrollo de software para plataformas móviles, infraestructura en la nube o web.
- Bien versado en metodologías ágiles como SCRUM y Kanban.
- Excelentes habilidades de presentación de soluciones orientadas a negocios y conceptos técnicos avanzados a audiencias técnicas y no técnicas.
- Experiencia liderando algún equipo de trabajo.
- Análisis y Diseño de Arquitectura de Solución.
- Conocimiento de los principales frameworks de arquitectura empresarial como guía metodológica para el diseño, evolución y gobierno de las arquitecturas funcionales y tecnológicas de la industria financiera (Ej: TOGAF; BIAN).
- Conocimiento especializado y empleo de las mejores prácticas y procesos relacionados a la definición de las distintas capas de arquitectura, tanto en su versión "AS IS" como "TO BE" tomando en cuenta los Principios, Lineamientos, Estándares y Artefactos definidos.
- Conocimiento y empleo de las mejores prácticas y procesos relacionados a la definición de las capas tecnológicas de arquitectura de integración, software, infraestructura y datos, capacidad para adoptar tecnologías emergentes e integrarlas en el ecosistema tecnológico de la organización.
FUNCIONES
- Asegurar que las soluciones sean escalables, seguras y sostenibles.
- Ofrecer presentaciones técnicas de preventa personalizadas a técnicos y no técnicos, audiencias.
- Ayudar al equipo de operaciones durante la transferencia de ventas, la planificación y la publicación de hitos importantes en los proyectos cuando sea necesario.
- Proporcionar la visión inicial y los requisitos técnicos y funcionales previos al inicio de un encargo.
- Ayudar a proyectos en curso con preguntas relacionadas con la arquitectura de la solución.
- Diseñar las arquitecturas de solución, asegurando se sigan las definiciones y lineamientos establecidos, aplicando buenas prácticas y modelos de uso testeados y con buen nivel de robustez y confiabilidad.
- Difundir la estrategia tecnológica de Arquitectura dentro de los diseños y asesorías brindados.
- Diseñar e implementar estrategias de integración para sistemas nuevos y existentes.
- Asegurar la interoperabilidad y compatibilidad entre diferentes plataformas y aplicaciones.
- Trabajar con stakeholders para entender y definir los requisitos de negocio y técnicos.
- Crear y mantener documentación técnica completa y precisa para las arquitecturas de soluciones, incluyendo diagramas de arquitectura, especificaciones técnicas y guías de implementación.
- Proveer guía y asesoramiento técnico a equipos de desarrollo durante el ciclo de vida del proyecto.
- Resolver problemas técnicos y ofrecer soluciones viables.
- Desarrollar arquitecturas de soluciones que se alineen con las necesidades de negocio y los requisitos técnicos.
- Ayudar a los clientes a planificar y diagramar sus ideas en soluciones técnicas a través de sesiones de descubrimiento, sesiones técnicas, sprints de diseño y otros talleres.
IDIOMAS (Deseable, no excluyente)
- Inglés conversacional.
OTRAS COMPETENCIAS:
- Capacidad de Análisis.
- Proactivo.
- Trabajo en equipo.
- Compromiso.
- Autoaprendizaje.
- Orientado a los objetivos.
Puedes enviarnos tu CV al siguiente correo:
Tipo de puesto: Tiempo completo.
Sueldo: A partir de S/.1,500.00 al mes.
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuántos años de experiencia tienes en el perfil solicitado?
- ¿Cuentas con certificados acorde al perfil?
- ¿Cuál es tu expectativa salarial en soles en Recibos por Honorarios?
- ¿Cuál es tu expectativa salarial en soles en Planilla Mype?
- ¿Cuál es tu expectativa salarial en soles en Planilla?
- ¿Cuál es tu preferencia de modalidad de trabajo (Presencial, híbrida o remota)? Indicar 2 opciones.
- ¿Cuál es tu grado académico obtenido actualmente? Indicar Grado y Carrera profesional.
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