* Descripción empresa: Somos el Terminal Internacional del Sur (Tisur) S.A., una empresa perteneciente al Grupo Romero, creada con el objetivo de promover el desarrollo económico en la región sur, a través de la eficiente actividad portuaria de la provincia de Islay, departamento de Arequipa.
* Funciones del cargo: Tisur se encuentra actualmente en busca de un Supervisor de Prevención de Riesgos Junior II para realizar las siguientes funciones: Coordinar, asesorar, supervisar y controlar el buen desempeño de las operaciones que se realizan en el puerto, a fin de disminuir riesgos, obtener un comercio seguro de nuestro puerto, libres de drogas, tráfico de armas y garantizar la confianza en el comercio de las importaciones y exportaciones.
Asegurar que la política en salud y seguridad y el cumplimiento de objetivos estén debidamente implantados y desarrollados.
Coordinar con los Jefes Operativos a trabajar juntos en la consecución de los objetivos de salud y seguridad del equipo.
Supervisar que las operaciones realizadas en el TPM se den de forma segura.
Coordinar y controlar al personal en casos de sismos, tsunamis y algún desastre natural.
Controlar el cumplimiento código PBIP, BASC, OEA en Tisur.
Verificar el correcto uso y aplicación de las herramientas de gestión de riesgos, asimismo evaluar la factibilidad y monitorear el cumplimiento de lo descrito en ellos.
Asistir prontamente cuando se presente una emergencia de incendio y coordinar de inmediato con el cuerpo de bomberos para su intervención, siguiendo las instrucciones del comandante de la brigada de emergencia de TISUR * Requisitos: -Bachiller de de Ing.
Industrial, Ing.
De Seguridad e Higiene Industrial y otras afines.
-Conocimientos de Norma BASC (Deseable) -Conocimiento en normas PBIP, OSHAS 18001, ISO 45001 -Idiomas: Inglés básico deseable -Manejo de softwares: Excel y Word a nivel intermedio -Licencia de conducir A1 -Experiencia de 1 año como minimo en el área de seguridad en otras empresas * Condiciones oferta: * Beneficios: Ingreso a Planillas con todos los beneficios de ley.
EPS Cubierto al 70% por la Empresa.
Servicio de Alimentación de acuerdo al turno (Almuerzo/Cena.
Facilidades de transporte Participación de utilidades Sueldo 15 Posibilidad linea de carrera * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para participar solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu e-mail 3.
Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Si tu perfil se ajusta a nuestro requerimiento, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.