¡Únete a nuestro equipo!
Somos Agrobanco, el principal instrumento de apoyo financiero del Estado cuyo objetivo fundamental es promover y facilitar el otorgamiento de créditos a los pequeños productores agropecuarios del Perú. Nos encontramos en búsqueda de un profesional altamente motivado para unirse a nuestro equipo en la posición de: Jefe de Agencia .
Requisitos:
- Bachiller en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Zootecnista, Administración, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial, Finanzas, Derecho o carreras afines. (Indispensable).
- Diplomado y/o Especialización en temas de microfinanzas y/o Liderazgo y/o Supervisión y/o Finanzas, Proyectos, Gerencia, Riesgos, Administración o afines (Indispensable).
- Master, Egresado de Maestría, Magister, MBA (Deseable).
- Conocimientos en evaluación, gestión y cobranza de créditos. Conocimiento de microfinanzas (Indispensable).
- Conocimiento de otorgamiento de créditos agropecuarios (Indispensable).
- Conocimiento sobre administración de personal y planeamiento estratégico o afines (Indispensable).
Experiencia:
- Experiencia General de 5 años.
- Experiencia Especifica de 3 años en cargos de ejecutivo o supervisor o puestos en áreas de similares características y responsabilidades.
- Experiencia como Administrador de agencia, Jefe de Agencia, Analista Senior, Funcionario o similares en el área comercial, negocios o afines. (Indispensable).
- O 3 años de experiencia mínimo en cargos desde Asistente o equivalentes en áreas de similares características y responsabilidades en Agrobanco.
- Experiencia específica de 3 años en entidades en el sector financiero, microfinanzas, cooperativas, Seguros y ONG (Indispensable).
Funciones:
- Asegurar la ejecución de las actividades que conlleven al logro de las metas cualitativas y cuantitativas establecidas por la Gerencia de Negocios.
- Asegurar la realización de la cobranza oportuna y recuperación del crédito de toda la cartera que administra su Agencia.
- Comunicar los factores que generaron los resultados de los indicadores de gestión de la Agencia a cargo.
- Coordinar comunicaciones, cartas y memorándums, trámites de índole administrativo y otras actividades propias del puesto.
- Coordinar con las organizaciones agropecuarias y entidades afines la búsqueda de bases de datos que permita filtrar información de productores posibles sujetos de créditos.
- Elaborar y proponer al Jefe Regional asignado, el Plan Operativo de la Agencia y CEAR a su cargo.
- Establecer reuniones con los productores agropecuarios asociados, que busquen el otorgamiento masivo de créditos.
- Evaluar la gestión de los Oficiales de Negocio y Gestores de Reinserción a su cargo, verificando el cumplimiento de manera adecuada de sus funciones y metas.
- Evaluar y opinar sobre las propuestas de créditos, refinanciamientos, reprogramaciones, prelaciones y condonaciones, elevando a los niveles inmediatos superiores para su aprobación.
- Examinar los cuadros de mando con información actualizada de los principales indicadores de gestión de la Agencia y Oficinas a cargo, y tomar decisiones requeridas.
- Generar reunión de transferencia de créditos de Oficiales de Negocios a los Gestores de Reinserción.
- Identificar y desarrollar mercados potenciales dentro del ámbito de acción de la Agencia a su cargo, asegurando el cumplimiento de las metas establecidas en el Plan de Negocios.
- Informar al Jefe Regional y Gerente de Negocios sobre los problemas o situaciones que puedan afectar o comprometer el sano comportamiento de la cartera de créditos así como las sugerencias que puedan plantear para contrarrestarlos.
- Mantener actualizada el área de influencia (centro poblado) de la Agencia y sus CEAR.
- Monitorear sobre incidencias negativas que se pueden presentar en los productos agropecuarios afectados (clima, precio, entre otros), en coordinación con la gerencia de Riesgos.
- Plantear estrategias de fidelización de clientes.
- Entres otras funciones asignadas por el jefe inmediato.
Beneficios:
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de Ley.
- Salario acorde al mercado.
- Bono por escolaridad y Ropa de trabajo.
- Aguinaldo navideño en el mes de diciembre.
- Participación de utilidades.
- EPS cubierto al 75%, vida ley y SCTR.
- Cuponera de tiempo libre.
- Línea de carrera y capacitación constante.
- Asesoría gratuita en Nutrición y psicología.
- Convenios corporativos.
Requerimientos:
Educación mínima: Universitario
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, financial
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