En Total Talent, creemos firmemente en proporcionar oportunidades laborales sin COSTOS o PAGOS asociados para los postulantes.
Es importante destacar que no cobramos tarifas ni requerimos ningún tipo de pago para facilitar el proceso de búsqueda de empleo en nuestra empresa o por interacciones en redes sociales.
Nuestro objetivo es ofrecer un entorno inclusivo y equitativo para todos los candidatos interesados en formar parte de nuestras ofertas laborales.
Importante empresa del sector hidrocarburos y energía; con más de 23 años en el mercado, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de: Country Manager/ Gerente de Ventas/ Ingeniero Comercial con experiencia en Gas para Piura/ Remoto/ Plan de carrera y desarrollo.
Misión del puesto: Desarrollar el Mercado Peruano y proyectos de desarrollo de nuevos servicios en distribución de Gas natural, generación de energía basados en el cumplimiento del mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo y el manejo de riesgos para garantizar la venta de energía a los clientes, garantizándoles confiabilidad, disponibilidad y calidad en la energía suministrada a los mismos.
Planificar y dirigir los planes de ventas de los productos o servicios de la compañía para alcanzar los objetivos marcados.
Requisitos: 1.
Titulado en carreras de Ingeniería Eléctrica, Electrónico, Electromecánico o afines.
2.
Experiencia mínima de 5 años como Country Manager o Gerente Comercial de gas.
3.
Inglés a nivel intermedio.
(Deseable) 4.
Cartera de clientes.
5.
Disponibilidad para viajar cuando se requiera para visitas comerciales.
Funciones: 1.
Lograr el crecimiento y los objetivos de venta mediante una gestión acertada del equipo de ventas.
2.
Diseñar e implementar un plan estratégico que aumente la cartera de clientes de la empresa y garantice su fuerte presencia.
3.
Establecer objetivos, orientar y supervisar el desempeño de los representantes de ventas.
4.
Entablar y fomentar relaciones fuertes y duraderas con los clientes cooperando con ellos y entendiendo sus necesidades para aumentar la lealtad de los clientes.
5.
Presentar informes de ventas, ingresos y gastos, así como previsiones realistas al equipo de dirección de forma periódica.
6.
Identificar mercados emergentes y cambios en el mercado, siendo totalmente conocedor de los nuevos productos y del estado de la competencia.
7.
Asegurar que se sigan las políticas y procedimientos legales, comerciales y financieros.
8.
Mantener una relación estrecha con el departamento de marketing para crear campañas de ventas más efectivas.
9.
Identificar las necesidades de contratación, seleccionar y formar a nuevos vendedores.
10.
Elaborar y revisar el presupuesto anual del área bajo su responsabilidad.
11.
Analizar las tendencias del mercado regional y descubrir nuevas oportunidades de crecimiento.
12.
Resolver problemas potenciales y ofrecer soluciones rápidas.
13.
Participar en decisiones de expansión o adquisición.
14.
Diseñar la planeación estratégica del área de GAS NATURAL, generación eléctrica y Mantenimiento de acuerdo a la dirección estratégica de la compañía, siguiendo la normatividad corporativa y legal vigente para obtener los resultados esperados y generar valor a la organización.
15.
Elaborar los presupuestos de suministros, inventarios, instalación de los equipos, cronogramas de mantenimiento y recurso humano necesario para contar con los recursos necesarios para cumplir con los objetivos de cada centro de generación.
16.
Garantizar los tramites de compras, facturación y suministros dentro de los estándares de la compañía para garantizar que estas solicitudes se realicen dentro de los tiempos establecidos y cumplan con los procedimientos de la compañía.
17.
Gestionar- Analizar y Definir todas las contrataciones y compras asociadas a cada centro de generación dentro de los marcos legales y cumpliendo con los procedimientos vigentes de la compañía para garantizar las mejores ofertas de recursos físicos y humanos que cumplan con la calidad y rentabilidad esperada para la operación de cada centro.
18.
Documentar y gestionar el archivo legal, financiera, comercial, operativa y humano de cada centro de generación para obtener los indicadores de gestión y garantizar la gestión de la información dentro de la empresa.
19.
Analizar las contrataciones realizadas por el departamento de GAS NATURAL, Generación Eléctrica y Mantenimiento para que cumplan con la normatividad vigente Peruano los procedimientos establecidos por la compañía.
Beneficios: 1.
Sueldo de S/.
14,900 negociable.
2.
Ingreso a planilla con todos los beneficios por ley.
3.
Viáticos completos.
4.
Plan de carrera a mediano plazo.
5.
Bono de 15% de su salario anual.
Requerimientos: Educación mínima: Universitario 5 años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, engineers, ingeniera, ing, engineer, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, casa, remoto, remote, teletrabajo, home, bachelor, degree, licenciatura #J-18808-Ljbffr
