Talwin Sac Junior Talent Acquisition Consultant It

Detalles de la oferta

Talent2Win es una start-up digital con sede en Lima (Perú) y en Massachusetts (EEUU).

Nuestros servicios están diseñados y optimizados específicamente para organizaciones en rápida expansión, que experimentan una escasez de talento calificado, altas tasas de rotación, y largos tiempos de contratación. Nuestro negocio combina la tecnología (IA, ML y Big Data) con la gran experiencia de nuestros colaboradores, para ayudar a nuestros clientes a ser su mejor versión.

Misión del rol:

Crear con éxito, confianza y credibilidad con el cliente y candidatos, mientras colabora e interactúa con el equipo, para liderar las actividades de reclutamiento corporativo para el RPO.

¿Qué buscamos?


- 2+ años de experiencia en reclutamiento y selección, indispensable con al menos un año de experiencia en perfiles de TI.
- Carrera universitaria completa indistinto.
- Lograr resultados en un entorno de reclutamiento acelerado, impulsado por métricas y plazos.
- Posee habilidades de priorización de tiempo, adopta el cambio y demuestra flexibilidad cuando cambian las direcciones y prioridades.
- Indispensable buen manejo de técnicas de sourcing. Dominio de LinkedIn Recruiter y diferentes herramientas de búsqueda para maximizar el alcance del talento.
- Deseable manejo de ATS.
- Dominio de Microsoft Office nivel intermedio.
- Manejo en búsqueda booleana.

¿Cuáles serán tus principales funciones como Junior Talent Acquisition Consultant TI?

- Liderar el proceso de reclutamiento y selección.
- Mantener y construir una sólida red de candidatos a través de la investigación de mercado y la gestión continua.
- Desarrollar una estrategia de reclutamiento creativa y dedicada para identificar candidatos pasivos y activos.

- Asegurar que se cumplan los objetivos semanales y mensuales de presentación y contratación.
- Actualizar y mantener informes del sistema de seguimiento de solicitantes, junto con otras responsabilidades administrativas relacionadas.
- Promover y llevar a cabo estrategias de abastecimiento directo a través de toda la gama de canales de abastecimiento, incluyendo redes sociales, redes, investigación, referencias, bolsas de trabajo en línea y motores de búsqueda basados en la web.

Otros datos de interés:

- Modalidad de trabajo: Híbrido.
- Horario de trabajo de lunes a viernes.

¿Qué ofrecemos?

- Remuneración acorde al mercado.
- Día libre por cumpleaños.
- Descuentos corporativos.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: S/.2,500.00 al mes

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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Kitempleo

Requisitos

Personal Masculino

se solicita tres peronas de sexo masculuino para trabjo en almacen dos para trabajo en motorizado moto lineal y una señorita para trabajo en coll center los ...


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